Dans le Sud des Yvelines, l’association Chantiers Yvelines oeuvre depuis des années (35 ans) à reconnecter les publics éloignés du marché du travail avec des opportunités professionnelles. A Ablis, où la ruralité rime souvent avec isolement, l’engagement de terrain prend une résonance particulière. Mardi 29 avril 2025, le Forum Emploi a illustré cette volonté de rapprocher l’offre et la demande.

Par Virginie ALLAGHEN

Ablis (Yvelines 78) – Ce mardi matin, le Hall de l’Espace Culturel Etincelle ne désemplit pas. Des dizaines de visiteurs, CV en main, déambulent entre les stands des recruteurs venus de tout le département. Parmi eux, des entreprises de la grande distribution, de la logistique, des transports ou encore de l’aide à la personne – autant de secteurs en tension qui peinent à recruter. L’ambiance est chaleureuse, résolument tournée vers l’humain – discours d’ouverture du maire d’Ablis M. SIRET ainsi que du nouveau Directeur de Chantiers Yvelines, M. BAGOT.

Derrière cette initiative se trouve l’association Chantiers Yvelines, en partenariat avec la mairie d’Ablis et de nombreux acteurs locaux. L’enjeu est clair: ramener l’emploi au plus près des habitants, surtout dans ces zones rurales souvent délaissées par les grands dispositifs nationaux.

“On parle souvent d’accès à l’emploi, mais ici, c’est aussi une question d’accès géographique”, souligne Virginie KHALDI, candidate à l’emploi dans la communication sur le secteur de Rambouillet.” A Ablis, sans véhicule, il est presque impossible de postuler ou même de suivre une formation. Pourtant l’emploi est là presque au toucher mais le panel de transport public ou de sécurité routière ne permet pas encore maintenant de pouvoir postuler en limitant son empreinte carbone- les services de transports actuels pour la zone où LIDL s’est implanté dans Ablis n’est pas SAFE- secure- on doit enjamber une partie de National 10 sans allée piéton ou autre et surtout sans luminosité…”. L’emploi est là, on le touche du doigt, mais pour des piétons Ablisiens, cela reste inaccessible…Alors qu’il y a un réel panel de candidats de valeurs que ce soit en tant que manutentionnaire ou dans la direction des Entreprises…

Un tremplin vers la réinsertion.

Chantiers Yvelines propose aux personnes en difficulté des missions de travail et un accompagnement personnalisé avec développement des compétences. Espaces verts, aide à domicile, restauration collective: les missions sont variées et pensées comme des tremplins vers l’emploi durable. A Ablis, ces actions prennent tout leur sens.

Stéphane, 38 ans, y a retrouvé une forme de stabilité après des années de précarité. “Je me sentais inutile. Ici, j’ai eu un cadre, des collègues, des responsabilités. J’ai même passé mon CACES grâce à eux, et aujourd’hui, je travaille dans un entrepôt à Chartres.”

Des ponts entre les mondes.

Avec des partenaires comme ALDI, LIDL, Transdev ou DACO BELLO, voir même la Mairie d’Ablis, présents au Forum, l’association joue un rôle de médiateur entre les entreprises et le demandeurs d’emploi. Elle prépare les candidats, les accompagne, et surtout, elle les remet en confiance.

Pour cette journée, le food truck Cô Thi et les commerces locaux: Reflets Gourmands, AU QJ, le Soleil d’Or, la Boulangerie Les Blés d’Or, se sont aussi associés à l’événement. Une manière conviviale de faire du lien, de valoriser l’écosystème local, et de montrer qu’en zone rurale, la solidarité reste un moteur puissant.

Un modèle à répliquer davantage.

Alors que les inégalités territoriales en matière d’emploi se creusent, l’exemple d’Ablis montre que des solutions de proximité, humaines et concrètes, peuvent faire toute la différence.

“Ce n’est pas parce qu’on vit à la campagne qu’on doit être exclu du marché du travail”, insiste Virginie KHALDI. “Il faut juste adapter les outils, écouter les besoins, et aller au-devant des gens.”

Et c’est exactement ce que Chantiers Yvelines continue de faire -discrètement mais efficacement, chantier après chantier, vie après vie.

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